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USA - Interkulturelles Training & Coaching: Geschäftserfolg Amerika

Alles "easy"? Business in den USA

Die Vereinigten Staaten zählen auch heute noch zu den wichtigsten Wirtschaftspartnern Deutschlands. Viele deutsche Unternehmen pflegen seit langer Zeit intensive Geschäftsbeziehungen mit den USA. US-Amerikanische Geschäftsgepflogenheiten erscheinen vertraut und kulturellen Unterschieden wird - wenn überhaupt - nur eine geringe Bedeutung beigemessen.    
Doch trotz, oder gerade auf Grund, der vermeintlichen Ähnlichkeit der Kulturkreise, kommt es in der grenzüberschreitenden Kooperation immer wieder zu unerwarteten Irritationen und Missverständnissen. Sei es im Umgang mit Kritik, bei der Gestaltung von Präsentationen oder bei der Aufstellung von Handlungsplänen - Berichte von deutschen Geschäftsleuten über bestehende Interaktionsschwierigkeiten zeigen, dass der richtige Umgang mit vorherrschenden Mentalitäts- und  Verhaltensunterschieden grundlegend für eine reibungslose Zusammenarbeit ist.

Von der optimierten Verhandlungsvorbereitung über den nachhaltigen Aufbau von Geschäftsbeziehungen bis hin zur effizienten kollegialen Zusammenarbeit – im Rahmen unseres Trainings- und Coachingangebots nehmen Sie interkulturelle Stolpersteine unter die Lupe und entwickeln zielführende Lösungsstrategien für Ihren spezifischen Arbeitskontext!

Mit Unterstützung eines erfahrenen interkulturellen Trainers lernen Sie  indirekt formulierte Botschaften zu entschlüsseln und erweitern Ihre Kenntnisse über die in der amerikanischen Geschäftswelt vorherrschende Diskussionskultur.

Inhalte

Ob Mitarbeiterentsendung oder regelmäßige geschäftliche Aufenthalte vor Ort, grenzüberschreitende Korrespondenz oder die Zusammenarbeit im internationalen Team – die Geschäftsbeziehungen zwischen Deutschland und den USA sind vielfältiger Art. Jedes Unternehmen setzt im Auslandgeschäft seine eigenen Schwerpunkte. Deshalb erstellen wir Ihnen, unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche und Anforderungen, ein maßgeschneidertes interkulturelles Inhouse-Training oder Coaching – zugeschnitten auf Ihre spezifische Bedürfnislage. Hier finden Sie eine beispielhafte Übersicht über mögliche Trainingsinhalte interkultureller Trainings.

Ziele

• Sie verfügen über ein geschärftes Bewusstsein über die eigene Kultur, Werte und Verhaltensweisen sowie über deren Einflüsse auf den Arbeitsalltag.

• Sie haben ein grundlegendes Verständnis für die kulturspezifischen Besonderheiten in der amerikanischen Geschäftswelt und kennen die kulturellen Aspekte, die für eine erfolgreiche deutsch-amerikanische Zusammenarbeit relevant sind.

• Sie sind befähigt, interkulturelle Situationen selbstständig zu analysieren, kulturbedingte Konfliktfelder frühzeitig zu erkennen und Lösungen in kritischen Situationen zu erarbeiten.

• Sie steigern Ihre professionelle Effizienz und erhöhen Ihre persönliche Zufriedenheit im deutsch-amerikanischen Arbeitskontext.

Methoden
All unsere Trainings & Coachings werden strukturiert, interaktiv, unterhaltsam und vor allem teilnehmerorientiert ausgeführt. Unter dem folgenden Link erfahren Sie mehr über unsere interkulturellen Schulungsmethoden.

Persönliche Beratung Interkulturelles Training & Coaching für die USA

Sie interessieren sich für kulturadäquate Instrumente der Personalentwicklung oder benötigen kulturspezifische Managementberatung und wünschen mehr Informationen zu möglichen Inhalten und zu der für Ihre Belange geeigneten Prozessberatung? Gerne vereinbaren wir mit Ihnen einen persönlichen Beratungstermin.

zum Anfrageformular Interkulturelles Training USA


Folgende Themengebiete bieten wir für USA an:

Offene Länderseminare